Upravljačke elite u inovativnom društvu
U radu se najprije analizira novi teorijski okvir modernizacije, koji proizlazi iz teorije inovativnog društva i ekonomije znanja. Moderna ili inovativna društva zasnivaju se na ekonomijama znanja čiji su glavni proizvodni resursi znanje (razvoj i istraživanje) i intelektualni kapital (obrazovanje)....
| Permalink: | http://skupni.nsk.hr/Record/ffzg.KOHA-OAI-FFZG:310901/Details |
|---|---|
| Matična publikacija: |
Upravljačke elite i modernizacija Zbornici ; knj. 12 |
| Glavni autori: | Lažnjak, Jasminka (-), Švarc, Jadranka (Author) |
| Vrsta građe: | Članak |
| Jezik: | hrv |
| LEADER | 03210naa a2200253uu 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 008 | 131111s2001 xx hrv|d | ||
| 020 | |a 9536666-16-2 | ||
| 035 | |a (CROSBI)102155 | ||
| 040 | |a HR-ZaFF |b hrv |c HR-ZaFF |e ppiak | ||
| 100 | 1 | |a Lažnjak, Jasminka | |
| 245 | 1 | 0 | |a Upravljačke elite u inovativnom društvu / |c Lažnjak, Jasminka ; Švarc, Jadranka. |
| 246 | 3 | |i Naslov na engleskom: |a Ruling elites in innovative society | |
| 300 | |a 145-166 |f str. | ||
| 520 | |a U radu se najprije analizira novi teorijski okvir modernizacije, koji proizlazi iz teorije inovativnog društva i ekonomije znanja. Moderna ili inovativna društva zasnivaju se na ekonomijama znanja čiji su glavni proizvodni resursi znanje (razvoj i istraživanje) i intelektualni kapital (obrazovanje). U modernim inovacijskim društvima klasifikacija poduzeća i njihovih mreža (clusters) zasnovana je na intenzitetu ugrađenog znanja kao rezultata organiziranog procesa razvoja i istraživanja. Najmodernija poduzeća, odnosno mreže poduzeća, jesu ona temeljena na znanju (science/knowledge-based firms). Ključni proces u tako definiranoj modernizaciji jest ovladavanje procesima upravljanja tehnološkom promjenom koja omogućuje prijelaz iz nižih obika proizvodnih sektora u sektore zasnovane na razvoju i istraživanju. Stoga se sposobnost upravljanja tehnološkom promjenom nameće kao nov i nezaobilazan teorijski okvir proučavanja upravljačkih elita u Hrvatskoj, o čijoj sposobnosti, konačno, ovisi restrukturiranje gospodarstva i postizanje gospodarskoga rasta i društvenoga blagostanja. Upravljačke su elite jedan od glavnih aktera toga procesa. Kako je tehnološka promjena fundamentalno društveni proces, drugi dio rada bavi se analiziranjem mogućnosti utjecaja na formiranje i ponašanje upravljačkih elita pomoću modela konstruktivne procjene tehnologije. Teorije socijalnog oblikovanja tehnologije, kao jedna od paradigmi unutar sociologije tehnologije, upućuju nas na kontingentni karakter tehnološke promjene ovisan o relevantnim akterima. Ako tehnološka rješenja oblikuju kompleksna međudjelovanja različitih aktera, a tehnologija evoluira sa socijetalnim sistemom, onda je legitimno razmišljanje kako se na razvoj tehnologije, odnosno modernizacije, i restrukturiranje gospodarstva može utjecati pomoću instrumenata konstruktivne procjene tehnologije. U radu se iznose osnovni elementi modela konstruktivne procjene tehnologije i analiziraju mogućnosti i problemi primjene modela na specifičnu i vrlo važnu grupu aktera: upravljačke elite u Hrvatskoj. | ||
| 536 | |a Projekt MZOS |f 01940106 | ||
| 536 | |a Projekt MZOS |f 01940110 | ||
| 546 | |a HRV | ||
| 690 | |a 5.05 | ||
| 693 | |a modernizacija, inovativna društva, znanje, klasteri, poduzeća temeljena na znanju, Hrvatska |l hrv |2 crosbi | ||
| 693 | |a modernizatio, innovative society, knowledge, clusters, science/knowledge-based firms, Croatia |l eng |2 crosbi | ||
| 700 | 1 | |a Švarc, Jadranka |4 aut | |
| 773 | 0 | |t Upravljačke elite i modernizacija |d Zagreb : Institut društvenih znanosti Ivo Pilar, 2001 |k Zbornici ; knj. 12 |h 302 |n Čengić, Drago ; Rogić, Ivan |z 953-6666-16-2 |g str. 145-166 | |
| 942 | |c POG |t 1.16.1 |u 1 |z Znanstveni | ||
| 999 | |c 310901 |d 310899 | ||