Teškoće pri zapošljavanju i radu osoba s oštećenjima vida percipirane od strane poslodavaca
Visoka stopa nezaposlenosti osoba s oštećenjima vida posljedica je, općenito, njihovih težih mogućnosti zapošljavanja kao i tranzicijskih promjena u Republici Hrvatskoj. Ovim se istraživanjem pokušalo istražiti razloge koje poslodavci Primorsko goranske županije percipiraju preprekama za zapošljavan...
| Permalink: | http://skupni.nsk.hr/Record/nsk.NSK01000746741/Details |
|---|---|
| Matična publikacija: |
Hrvatska revija za rehabilitacijska istraživanja 45 (2009), 1 ; str. 51-61 |
| Glavni autor: | Skočić Mihić, Sanja (-) |
| Ostali autori: | Pinoza-Kukurin, Zorina (-) |
| Vrsta građe: | Članak |
| Jezik: | hrv |
| Predmet: | |
| Online pristup: |
Hrvatska revija za rehabilitacijska istraživanja |
| LEADER | 02149caa a2200289 i 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | NSK01000746741 | ||
| 003 | HR-ZaNSK | ||
| 005 | 20120131121720.0 | ||
| 007 | ta | ||
| 008 | 101022s2009 ci ||| ||hrv | ||
| 035 | |a (HR-ZaNSK)000746741 | ||
| 040 | |a HR-ZaNSK |b hrv |c HR-ZaNSK |e ppiak | ||
| 041 | 0 | |a hrv |b eng | |
| 042 | |a croatica | ||
| 044 | |a ci |c hr | ||
| 080 | |a 364 |2 MRF 1998. | ||
| 100 | 1 | |a Skočić Mihić, Sanja | |
| 245 | 1 | 0 | |a Teškoće pri zapošljavanju i radu osoba s oštećenjima vida percipirane od strane poslodavaca / |c Sanja Skočić Mihić, Zorina Pinoza Kukurin. |
| 504 | |a Bibliografija: 31 jed | ||
| 504 | |a Summary | ||
| 520 | |a Visoka stopa nezaposlenosti osoba s oštećenjima vida posljedica je, općenito, njihovih težih mogućnosti zapošljavanja kao i tranzicijskih promjena u Republici Hrvatskoj. Ovim se istraživanjem pokušalo istražiti razloge koje poslodavci Primorsko goranske županije percipiraju preprekama za zapošljavanje osoba s oštećenjima vida. Uzorak je formiran od 154 osobe koje u poduzećima odlučuju o zapošljavanju. Poslodavci su ispitani Skalom oštećenja vida koja se sastoji od 22 varijable. Faktorskom analizom opisan je latentni prostor varijabli s 4 faktora: Faktor nepovoljnosti zapošljavanja radi ograničenja, Faktor osjećaja nelagode poslodavaca u situaciji pružanja pomoći i u komunikaciji, Faktor očekivanih radnih ograničenja, te Faktor socijalnog neprihvaćanja. Analiza dobivenih faktora pokazuje da poslodavci zapošljavanje osoba s oštećenjima vida u njihovim poduzećima smatraju kompliciranim, te da najviše teško a percipiraju u mogućim ograničenjima ovih osoba zbog kojih one ne bi imale isti radni učinak kao ostali radnici, ne bi mogle koristiti pisane upute niti služiti se tehničkim uredskim pomagalima | ||
| 653 | |a Slijepe i slabovidne osobe |a Zapošljavanje | ||
| 700 | 1 | |a Pinoza-Kukurin, Zorina | |
| 773 | 0 | |t Hrvatska revija za rehabilitacijska istraživanja |x 1331-3010 |g 45 (2009), 1 ; str. 51-61 | |
| 981 | |b B09/09 |p CRO | ||
| 998 | |a dalo101022 |c zvdo120131 | ||
| 856 | 4 | 2 | |u http://hrcak.srce.hr/hrzri |y Hrvatska revija za rehabilitacijska istraživanja |