Stress and professional burn-out in selected groups of workers
Kada promatramo odnos društva i tehnologije, pojedinac ne može biti zanemaren. Kao prvo, zato što je on sastavni dio društva. Kao drugo, tehnologija neminovno na direktan ili indirektan način vrši utjecaj na život pojedinca. Svaka društvena promjena, procesi koji se šire i društveni pokreti, tehnolo...
| Permalink: | http://skupni.nsk.hr/Record/nsk.NSK01000741780/Details |
|---|---|
| Matična publikacija: |
Informatologia (Zagreb) 42 (2009), 3 ; str. 186-191 |
| Glavni autor: | Zbryrad, Teresa (-) |
| Vrsta građe: | Članak |
| Jezik: | eng |
| Predmet: | |
| Online pristup: |
Informatologia |
| LEADER | 01972caa a2200277 i 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | NSK01000741780 | ||
| 003 | HR-ZaNSK | ||
| 005 | 20121022110934.0 | ||
| 007 | ta | ||
| 008 | 100824s2009 ci ||| ||eng | ||
| 035 | |a (HR-ZaNSK)000741780 | ||
| 040 | |a HR-ZaNSK |b hrv |c HR-ZaNSK |e ppiak | ||
| 041 | 0 | |a eng |b hrv | |
| 042 | |a croatica | ||
| 044 | |a ci |c hr | ||
| 080 | |a 331 |2 MRF 1998. | ||
| 100 | 1 | |a Zbryrad, Teresa | |
| 245 | 1 | 0 | |a Stress and professional burn-out in selected groups of workers / |c Teresa Zbryrad. |
| 504 | |a Bibliografske bilješke na kraju teksta | ||
| 504 | |a Sažetak | ||
| 520 | |a Kada promatramo odnos društva i tehnologije, pojedinac ne može biti zanemaren. Kao prvo, zato što je on sastavni dio društva. Kao drugo, tehnologija neminovno na direktan ili indirektan način vrši utjecaj na život pojedinca. Svaka društvena promjena, procesi koji se šire i društveni pokreti, tehnološke inovacije, pa čak i klimatske promjene – nisu nevažne za ljudski život i djelovanje. Iz sociološkog aspekta, postoji teza da promjene koje se događaju u društvenoj makrostrukturi utječu na društvenu mikrostrukturu, ali postoji i obrnuta situacija kad mikrostruktura utječe na makrostrukturu. Čovjek mora raditi da bi preživio. Čovjek od rada ima mnoge prednosti; financijska sredstva, mogućnost samoaktualizacije, utjecaj aktivnog postojanja u društvenom životu. Isto tako, za čovjeka rad može biti i izvor mučenja, osobito kada se pojave određeni problemi, npr. niske plaće, loši uvijeti rada, kršenje radničkih prava, pretjerani zahtijevi ili nemogućnost napredovanja na poslu. Stres i profesionalni zamor radnik€a ima negativan učinak na odnos čovjek–posao | ||
| 653 | 0 | |a Profesionalni stres |a Profesionalni zamor |a Posao | |
| 773 | 0 | |t Informatologia (Zagreb) |x 1330-0067 |g 42 (2009), 3 ; str. 186-191 | |
| 981 | |b B07/09 |p CRO | ||
| 998 | |a rado100823 |c vol2o121022 | ||
| 856 | 4 | 2 | |u http://hrcak.srce.hr/informatologia |y Informatologia |